Работа лечит
Работа для пенсионера — не только заработок, работа их лечит. Это лекарство от одиночества, ощущение причастности к миру, а не изолированности от него.
Есть такая грустная песенка:
Я всю жизнь подавала надежды,
А теперь в гардеробе стою,
И любой безнадежный невежда
Может сдать мне одежду свою.
Я ему выдаю номерочек,
преспокойно при этом дыша,
и призванье мое — гардеробщик,
и не ропщет, привыкла душа...
Для большинства российских работающих пенсионеров (вернее пенсионерок) — это не лирика, а реальность. Почему и зачем?
Эксклюзив для пожилых
В социологии есть специальный термин, обозначающий исключение человека из реальной жизни общества, когда он как бы выпадает из реальности, никого не видит и никто не видит его. Это — эксклюзия. Ее наглядные примеры каждый человек видит ежедневно. Это — пожилой сосед, днями просиживающий дома, лишь изредка прогуливающийся в одиночестве по двору или бредущий в магазин за хлебом. Это старик, забывший как ему добраться до дома, и замерзший зимой на автобусной остановке, где никто к нему не подошел и не спросил, случилось ли что-нибудь и нужна ли помощь. Это одинокая женщина пенсионного возраста, которую начали искать лишь тогда, когда в ЖЭКе обнаружили большие долги по квартплате... Эксклюзия пожилого человека возникает не только тогда, когда у него нет родственников. Можно быть одиноким и «выброшенным» из жизни и в толпе близких людей. Потому что далеко не в каждой семье между поколениями складываются добрые отношения. Решить проблему эксклюзии многие пенсионеры пытаются с помощью подработки, чтобы таким образом оставаться на людях и с людьми, работа лечит от одиночества.
«В тот же вечер я умру»...
Большинство работающих пенсионеров боятся потерять свою работу. И причина не столько в страхе оказаться без средств к существованию, сколько все в той же эксклюзии, их работа лечит. Так, в одном из провинциальных институтов лаборанткой работает
Быть на людях и быть людьми
Как помочь пожилым людям справиться с эксклюзией, то есть остаться в обществе, и быть на людях? Самый простой вариант — устроиться на работу, не требующую высокой квалификации (консьержка, вахтер, дворник, билетер, продавец в газетном киоске, гардеробщица и т.д.). Противоположный вариант — за период карьеры стать настолько востребованным специалистом, чтобы на пенсию с работы просто не отпустили коллеги и руководитель. И немаловажно суметь сохранить молодость духа, чтобы вовремя адаптироваться к новым условиям жизни, например, научиться пользоваться сотовым телефоном, факсом, компьютером, Интернетом, такая работа лечит, а не утруждает. И не надо ссылаться на возраст, на то, что «я в этом ничего не понимаю». Как говорили когда-то: учиться, учиться и учиться. И тогда ни у кого даже мысли не возникнет провожать на пенсию ценного сотрудника, только потому, что ему исполнилось всего 55 лет! И, конечно, в борьбу с эксклюзией нужно подключаться всем, а не только «самим утопающим». Для этого нужно немного — просто быть людьми. Большим вкладом будет уже просто внимание, уважительное отношение и терпение. И НЕРАВНОДУШИЕ. Ничего не стоит просто спросить, все ли в порядке с человеком, сидящим на бордюре или прислонившимся к стене, ведь он вовсе не обязательно пьян... А результатом такого участия может быть спасенная человеческая жизнь!
|
